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労使関係

四電工では、労使一体となって「事業の発展と従業員の福利厚生向上に努める」という基本認識を共有し、相互信頼と協力をもとに良好な関係が構築されています。
労使双方で経営課題を共有化するとともに、安全確保への取り組みは重要課題との認識のもと、中央労使協議会をはじめ部門別や安全協議会などを定期的に開催し、労使双方で十分に協議した上で一丸となり、諸施策の推進に取り組んでいます。
こうした労使関係により、風通しのよい職場風土の醸成と相互理解による意思疎通が図られています。

中央労使協議会

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